Apprendistato

Dal primo contatto al contratto di apprendistato

Ti interessa una formazione pratica e stimolante con noi?

Fantastico! Ti accompagniamo nel tuo percorso verso il posto di apprendistato – in modo trasparente, personale e in tre fasi chiare:

Fase 1: La tua candidatura

La tua candidatura ci offre una prima impressione di te.
Per noi non contano solo i voti scolastici, ma anche la tua motivazione e personalità.
Vogliamo sapere perché ti interessa questo mestiere e perché proprio nella nostra azienda.

Ecco cosa ci serve da te:

Lettera di motivazione
Spiegaci in poche frasi perché vuoi imparare questo mestiere e perché da noi.

Curriculum vitae
I tuoi dati personali, il tuo percorso scolastico, hobby e competenze particolari.

Pagelle scolastiche
Copie degli ultimi due anni scolastici.

Fase 2: I giorni di prova

Se la tua candidatura ci convince, ti inviteremo a trascorrere alcuni giorni di prova.
Potrai conoscere da vicino la vita lavorativa quotidiana e il nostro team.
Anche noi potremo conoscerti meglio – un incontro reciproco alla pari.

Fase 3: Il colloquio

Alla fine si svolgerà un colloquio personale.
Vogliamo capire se sei adatto/a a noi – sia a livello professionale che personale.
Mostraci chi sei, fai le tue domande e scopri se ti vedi in futuro nella nostra azienda.

Importante: Se riceviamo molte candidature, purtroppo non potremo invitare tutti ai giorni di prova.
Quindi prepara bene i tuoi documenti e lascia una buona impressione generale.

Ti abbiamo incuriosito?
Allora aspettiamo con piacere la tua candidatura!

Qui trovi i posti di apprendistato disponibili

Hai domande?

Sarò felice di aiutarti:

Marita Moser
Responsabile del servizio del personale

031 868 64 56
personal@kiener-wittlin.ch